IT之家 9 月 1 日消息，今日“宇树员工称超 100 元报销需王兴兴审批”“宇树员工称奖惩机制只有罚几乎没有奖”等话题登上热搜。据澎湃新闻报道，对此，宇树科技回应称：“很多内容不实，切勿当真。” 据《财经》杂志今天早些时候报道，在宇树员工眼里，王兴兴的个人特质十分明显：沟通方式相对直接严厉；要求员工不对外透露宇树的消息；专注产品，时常跟一线员工讨论产品细节，包括一颗螺丝钉的长度；非常在意成本控制，每一分钱都要花在刀刃上；很少谈论工作之外的事。 IT之家注意到，宇树科技于 8 月 19 日正式登陆科创…